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2015甘肃临夏现代职业学院自主招聘紧缺专业技术人员31人公告

发布时间:2015-07-01 11:53:00 作者:傅老师 热度:


  临夏现代职业学院是2015年经甘肃省政府批准、教育部备案,临夏回族自治州人民政府举办的全日制普通高等职业院校。现开设商务阿拉伯语、护理、学前教育、汽车检测与维修、口腔医学技术等五个专业。根据州委州政府《关于支持临夏现代职业学院建设的决定》,为适应学院发展的需要,现面向国内外公开自主招聘紧缺专业技术人员31名,诚邀各方英才加盟。现将有关事项公告如下:

  一、招聘计划

  计划公开自主招聘专业技术人员31名。(见附表)

  二、招聘对象及待遇

  1. 商务阿语专业(3名)

  阿拉伯语教学岗位:外籍教师,国外高校,阿拉伯语专业硕士以上学位,年龄35岁以下,有教学工作经验者优先。

  英语教学岗位:外籍教师,国外高校,英语专业硕士以上学位,年龄35岁以下,有教学工作经验者优先。

  薪水待遇:年薪人民币8万元,住房补贴人民币2万元/年。

  2.汽车检测与维修专业(6名)

  专业带头人:硕士以上学位,副高以上职称,具有10年以上汽修专业教学、实训及管理经验。

  汽车维修工程教育、汽车服务工程、车辆工程(汽车方向)、交通运输(汽车方向)专业全日制大专以上学历,报名时还需提供所修主要专业课程目录。有教学、实训工作经验,具有汽修技师证者优先,年龄40岁以下。汽修技师及高级技师可放宽学历、专业、年龄限制。

  薪水待遇:

  专业带头人:年薪人民币10-15万元,住房补贴人民币2-3万元/年。

  教学岗位、实训岗位人员:年薪人民币4-6万元,住房补贴人民币1-2万元/年。

  3.护理专业(10名)

  专业带头人:硕士以上学位,副高以上职称,具有10年以上护理专业教学、实训及管理经验。

  医学基础教学岗位:医学专业本科以上学历,年龄40岁以下(副高以上职称或硕士以上学历者,年龄可适度放宽)。

  护理教学岗位:护理专业本科以上学历,年龄40岁以下(副高以上职称或硕士以上学历者,年龄可适度放宽)。

  护理实训教学岗位:护理专业专科以上学历,有5年以上的护理工作经验,年龄35岁以下(副高以上职称或硕士以上学历者,年龄可适度放宽)。

  薪水待遇:

  专业带头人:年薪人民币10-15万元,住房补贴人民币2-3万元/年。

  教学岗位、实训岗位人员:年薪人民币4-6万元,住房补贴人民币1-2万元/年。

  4.口腔医学技术专业(6名)

  专业带头人:硕士以上学位,副高以上职称,具有10年以上口腔医学技术专业教学、实训及管理经验。

  医学基础教学岗位:医学专业本科以上学历,年龄40岁以下。(副高以上职称或硕士以上学历者,年龄可适度放宽。)

  口腔技术教学岗位:口腔技术专业本科以上学历,年龄40岁以下。(副高以上职称或硕士以上学历者,年龄可适度放宽。)

  口腔技术实训教学岗位:口腔技术专业专科以上学历,有5年以上的口腔技术工作经验,年龄40岁以下(副高以上职称或硕士以上学历者,年龄可适度放宽)。

  薪水待遇:

  专业带头人:年薪人民币10-15万元,住房补贴人民币2-3万元/年。

  教学岗位、实训岗位人员:年薪人民币4-6万元,住房补贴人民币1-2万元/年。

  5、学前教育专业(6名)

  专业带头人:硕士以上学位,副高以上职称,具有10年以上学前教育专业教学、实训及管理经验。

  教学岗位人员:学前教育相关专业本科以上学历,年龄35岁以下,有工作经验者优先。

  薪水待遇:

  专业带头人:年薪人民币10-12万元,住房补贴人民币2-3万元/年。

  教学岗位、实训岗位人员:年薪人民币4-5万元,住房补贴人民币1-2万元/年。

  三、招聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的基本政治权利(商务阿语外籍教师除外)。

  2.遵守宪法和法律,品行良好。

  3.热爱教育事业,乐于奉献,有强烈的事业心和责任感。

  4.适应岗位要求的身体条件。

  5.符合应聘人员年龄要求。

  6.具备岗位要求的专业、学历等条件。

  7.专业带头人需提交一份专业建设计划书。

  四、招聘方式

  1.全脱产方式。待遇参照该公告第二条。

  2.兼职。待遇面议。

  五、招聘程序

  (一)报名

  本次报名采取现场报名的方式,按以下程序进行:

  1.提交报名申请。同时提供本人学历证明、专业资格证明、身份证明。

  2.资格初审。初审工作由临夏现代职业学院负责,根据公告要求和招聘岗位条件,对应聘者提交的申请在两天内审查完毕。

  3.报名时间:2015年7月1日—7月15日。

  4.报名地点:临夏现代职业学院教学楼404室。

  5.联系电话:13884012121。

  (二)面试

  1.面试组织:由临夏现代职业学院统一组织。

  2.面试时间、地点:2015年7月下旬,具体时间及地点以准考证为准。

  3.面试内容:说课、实践操作、特长展示,重点考核应聘人员的专业理论水平、实践操作能力、岗位适应能力、专业技能和思维反应、口头表达能力等。

  4.面试方式:由临夏现代职业学院根据各专业确定。

  (三)确定拟聘用名单

  面试结束后,临夏现代职业学院按各岗位招聘计划及面试成绩,综合评议,确定拟聘用人员名单。

  六、聘用

  1.确定为拟聘用人员,试用期为3个月。除专业带头人外,工资暂按每月3000元支付。

  2.试用期结束后根据试用期的工作表现确定是否正式聘用,一旦正式聘用,填写《临夏现代职业学院自主招聘人员审批表》。聘用期至少一年,由临夏现代职业学院签订聘用合同,实施岗位聘用、兑现相应待遇。

  七、其它事项

  1、此次招聘方案的具体事宜由临夏现代职业学院解释。

  2、此次招聘工作若未能完成招聘计划,学院将适时组织再次招聘。

  临夏现代职业学院

  2015年7月1日


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